Un triple constat : le règne du bullshit, de la « novlangue » et de l’« happycratie » dans les organisations Un questionnement qui s’estompe : bullshit et stupidité fonctionnelle En 2013, l’anthropologue David Graeber jette un pavé dans la mare en théorisant les « bullshit jobs » ou « jobs à la con » […]

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Les cadres toxiques font non seulement inutilement souffrir leurs collègues mais réduisent dramatiquement la compétitivité de leur employeur. Ils induisent des coûts énormes mais largement sous-estimés du fait qu’ils sont invisibles. Article du Dr Raphaël H Cohen, Academic Fellow et Directeur académique (2001-2021) de la spécialisation leadership entrepreneurial de l’Executive MBA de l’Université de Genève L’expression […]

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« L’envers du travail – Le loup dans la bergerie ». La réalité du monde du travail dans un grand magasin. Au cœur des vitrines élégantes d’un grand magasin, suivons Battisti Fabiola et son équipe de détectives privés alors qu’ils dévoilent progressivement une réalité troublante : le monde impitoyable du travail. Dans ce tableau sombre, l’obsession pour […]

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Vous pensez avoir un boss incompétent ou problématique ? Il n’est pas difficile de trouver confirmation auprès des multiples articles qui déroulent des listes de personnalités « mauvaises » au travail. Mais comment repérer – efficacement – un patron qui ne nous veut pas que du bien ? En ligne, les listes citant les pires patrons pullulent, […]

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Depuis le début des années 2000, et contrairement aux deux décennies précédentes, on recommence à parler du travail, ou plus exactement de ce qui dysfonctionne dans le travail. Il suffit de regarder les films de Ken Loach (1) pour s’en convaincre, et de lire la littérature de plus en plus fournie sur le sujet, qu’il […]

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Laurène Lévy, @laulevy sur les réseaux sociaux, a 27 ans et un franc parler qui fait du bien. Porte-parole de la Génération Z (population née après 1995, ndlr.), cette pro de l’influence et des contenus dénonce les mauvaises pratiques des entreprises « toxiques » à travers des vidéos humoristiques et engagées. Elle s’adresse particulièrement aux jeunes, qu’elle […]

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